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煙臺(tái)理工學(xué)院校園2023年招聘 2023年山東煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院事業(yè)單位公示與聘用 - 百度...

更新:2023年07月07日 16:14 大學(xué)路

今天,大學(xué)路小編為大家?guī)?lái)了煙臺(tái)理工學(xué)院校園2023年招聘 2023年山東煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院事業(yè)單位公示與聘用 - 百度...,希望能幫助到廣大考生和家長(zhǎng),一起來(lái)看看吧!煙臺(tái)理工學(xué)院校園2023年招聘 2023年山東煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院事業(yè)單位公示與聘用 - 百度...

2023年山東煙臺(tái)南山學(xué)院誠(chéng)聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才公告 - ...

【 #教師招聘# 導(dǎo)語(yǔ)】2023年山東煙臺(tái)南山學(xué)院誠(chéng)聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才,學(xué)校通訊地址:山東煙臺(tái)龍口市東海旅游度假區(qū)大學(xué)路12號(hào)煙臺(tái)南山學(xué)院(東海校區(qū))。 現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:   一、學(xué)校簡(jiǎn)介

煙臺(tái)南山學(xué)院是由中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)南山控股投資興辦,教育部批準(zhǔn)設(shè)立的全日制普通本科院校。學(xué)校始建于1988年,2005年教育部批準(zhǔn)為全日制普通本科高校,2015年通過(guò)教育部本科教學(xué)工作合格評(píng)估,2017年被山東省人民哪陪*確定為碩士學(xué)位授予立項(xiàng)培育建設(shè)單位,2019年經(jīng)山東省教育廳批準(zhǔn)與青島科技大學(xué) 聯(lián)合培養(yǎng)碩士研究生。學(xué)校是以工學(xué)為主體,以經(jīng)濟(jì)與管理、文化與藝術(shù)為兩翼,以音樂(lè)與舞蹈、營(yíng)養(yǎng)與健康為特色,工學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、藝術(shù)學(xué)、文學(xué)、醫(yī)學(xué)六大學(xué)科門類協(xié)同(一體、兩翼、六協(xié)同)發(fā)展的高水平應(yīng)用型本科高校?,F(xiàn)有東海、南山兩處校區(qū),下設(shè)工學(xué)院、商學(xué)院、人文學(xué)院、化學(xué)工程與技術(shù)學(xué)院、材料科學(xué)與工程學(xué)院、紡織科學(xué)與工程學(xué)院、健康學(xué)院、音樂(lè)學(xué)院、航空學(xué)院、馬克思主義學(xué)院、國(guó)學(xué)院、應(yīng)用技術(shù)與培訓(xùn)學(xué)院12個(gè)二級(jí)學(xué)院,包含55個(gè)系(部、中心)。

二、引進(jìn)條件

(一)基本條件

1.忠誠(chéng)于教育事業(yè),恪守學(xué)術(shù)規(guī)手銀范,具有優(yōu)良的學(xué)風(fēng)和高尚的師德。

2.具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)以及應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)或技能條件。

3.身體健康,能夠履行相關(guān)工作職責(zé)。

(二)高層次人才

1.第一層次:學(xué)術(shù)造詣高深,在本學(xué)科領(lǐng)域具有重大影響,在教學(xué)科研方面取得國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力,能帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)同攻關(guān)、帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或保持國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平的領(lǐng)軍人才,年齡一般不超過(guò)60周歲。

2.第二層次:學(xué)術(shù)造詣精深,在本學(xué)科教學(xué)科研方面取得具有重要學(xué)術(shù)影李薯蠢響的代表性研究成果,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)、協(xié)助本學(xué)科達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平的國(guó)內(nèi)外杰出人才,年齡一般不超過(guò)60周歲。

3.第三層次:科研創(chuàng)新能力突出,在本學(xué)科領(lǐng)域取得高水平教學(xué)科研成果、有較大影響的中青年拔尖人才,年齡一般不超過(guò)60周歲。

4.第四層次:在本學(xué)科研究領(lǐng)域有一定影響力,有明確的研究方向和一定的研究成果,可擔(dān)任本學(xué)科領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人的具有博士學(xué)位的正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員,年齡一般不超過(guò)60周歲。

(三)中青年博士

面向國(guó)內(nèi)外高?;蚩蒲性核衅竷?yōu)秀中青年博士(后),具有正規(guī)的教育經(jīng)歷、較好的教學(xué)科研基礎(chǔ)和良好的發(fā)展?jié)摿Γ挲g一般不超過(guò)50周歲。

1.A類(科研教學(xué)型):在本學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域取得優(yōu)秀的學(xué)術(shù)成果,具有較強(qiáng)的科研水平和學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Α?

2.B類(教學(xué)科研型):在本學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域取得一定的學(xué)術(shù)成果,具有較好的專業(yè)基礎(chǔ)。

(四)優(yōu)秀碩士

面向國(guó)內(nèi)外知名高?;蚩蒲性核衅竷?yōu)秀碩士研究生,年齡一般不超過(guò)35周歲,主要從事教學(xué)、科研工作。

三、引進(jìn)待遇

(一)薪酬

1.助教崗位年薪約7.5萬(wàn)元以上;講師崗位年薪約8萬(wàn)元以上;副教授崗位年薪約10萬(wàn)元以上;教授崗位年薪約12萬(wàn)元以上。應(yīng)屆博士入校即可享受副高級(jí)職務(wù)待遇。優(yōu)秀者可一事一議,實(shí)行協(xié)議工資,年薪20-100萬(wàn)元。

2.高層次人才根據(jù)其聘期任務(wù)實(shí)行年薪30-150萬(wàn)元的協(xié)議工資,具體待遇面談。

3.計(jì)算機(jī)、化工、醫(yī)護(hù)、思政等有關(guān)專業(yè)另有專業(yè)補(bǔ)貼,每月800-3000元不等。

(二)福利待遇

1.享受國(guó)家規(guī)定的“五險(xiǎn)一金”,有13個(gè)月工資。

2.享受雙休、寒暑假及國(guó)家法定節(jié)假日等帶薪休假。

3.享受教師節(jié)福利、健康查體、大病補(bǔ)貼等待遇。

4.學(xué)校協(xié)助解決子女入托、基礎(chǔ)教育就近入學(xué)問(wèn)題,對(duì)符合學(xué)校崗位任職資格的家屬,直接在校內(nèi)安排工作或幫助解決工作問(wèn)題。

5.學(xué)校提供校內(nèi)公寓租住,校外租房享受租房補(bǔ)貼。

6.根據(jù)學(xué)校獎(jiǎng)勵(lì)政策,教學(xué)、科研、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、學(xué)科競(jìng)賽等成果突出者可享受各項(xiàng)成果獎(jiǎng)勵(lì)。

7.學(xué)校注重中青年教師培養(yǎng),為中青年教師職業(yè)發(fā)展搭建平臺(tái),優(yōu)秀中青年教師可享受國(guó)內(nèi)外訪學(xué)進(jìn)修、在職攻讀博士學(xué)位資助。

8.引進(jìn)人才業(yè)績(jī)特別突出的,可跨層級(jí)競(jìng)聘至高級(jí)崗位,達(dá)到學(xué)校直聘教授、副教授條件,可直聘教授、副教授。

(三)地方*引才補(bǔ)貼

應(yīng)聘人員可填寫附件1、附件2,連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、本科(碩士、博士)學(xué)歷學(xué)位證書、各階段學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷和學(xué)籍證明材料或教育部認(rèn)證、身份證掃描件、職稱或職業(yè)資格證書(若有)等相關(guān)材料打包發(fā)送至學(xué)校人事處招聘郵箱和招聘部門郵箱。郵件主題請(qǐng)注明:應(yīng)聘具體崗位+本人姓名+學(xué)歷+畢業(yè)院校+所學(xué)專業(yè)+職稱。

人事處咨詢*:0535-8590929(孟老師、朱老師)

人事處招聘郵箱:nanshxy@163.com

學(xué)校通訊地址:山東煙臺(tái)龍口市東海旅游度假區(qū)大學(xué)路12號(hào)煙臺(tái)南山學(xué)院(東海校區(qū))

郵編:265713

學(xué)校: /

附件1:煙臺(tái)南山學(xué)院應(yīng)聘人員情況登記表.xls

附件2:應(yīng)聘人員科研情況統(tǒng)計(jì)表.xlsx

原文標(biāo)題:煙臺(tái)南山學(xué)院2023年誠(chéng)聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才
文章來(lái)源: /info/1058/7228.htm

2023年山東煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院事業(yè)單位公示與聘用 - 百度...


經(jīng)體檢、心理測(cè)試、考察合格的人員,在煙臺(tái)市教育局網(wǎng)站(網(wǎng)址/)公示7個(gè)工作日。公示期滿沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,由招聘單位辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。考察、體檢不合格的,或公裂簡(jiǎn)備示期有反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,取消其聘用資格。因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺,從進(jìn)入同一招聘崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
受聘人員按肆毀規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期不合格的解除聘用合同。根據(jù)山東省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、山東省人力資源和社咐饑會(huì)保障廳《關(guān)于高校人員控制總量備案有關(guān)事項(xiàng)的通知》(魯編辦〔2016〕95號(hào))等規(guī)定,新進(jìn)入煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院的人員,屬于控制總量?jī)?nèi)人員。

煙臺(tái)人才引進(jìn)政策2023

2023年煙臺(tái)人才引進(jìn)政策包括強(qiáng)化高端引領(lǐng)、支持科研創(chuàng)新、加大禪改創(chuàng)業(yè)扶持、發(fā)放生活補(bǔ)貼、升級(jí)安居保障等。

強(qiáng)化高端引領(lǐng):對(duì)引進(jìn)的擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),具有國(guó)際一流凱譽(yù)水平和重大技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化能力,有助于推動(dòng)我市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)或戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)智能化、賀孫判高端化、數(shù)字化發(fā)展的頂尖人才(團(tuán)隊(duì))項(xiàng)目,可享受“一事一議”政策。

支持科研創(chuàng)新:鼓勵(lì)企業(yè)與知名高校、科研機(jī)構(gòu)共建省級(jí)以上創(chuàng)新平臺(tái),對(duì)平臺(tái)引進(jìn)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺高層次人才,支持其申報(bào)市級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目,立項(xiàng)后給予資金扶持。

加大創(chuàng)業(yè)扶持:鼓勵(lì)人才帶項(xiàng)目、帶技術(shù)、帶資金來(lái)煙創(chuàng)業(yè),每年面向海內(nèi)外遴選100個(gè)左右高層次人才創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,在煙落戶就地轉(zhuǎn)化的,根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際投入和發(fā)展?fàn)顩r,每個(gè)給予資金創(chuàng)業(yè)資助。

發(fā)放生活補(bǔ)貼:對(duì)首次新引進(jìn)到我市企業(yè)工作且繳納社保一年以上的博士研究生、碩士研究生、“雙一流”高校和全球前200名高校的學(xué)士本科生,分別給予每人每年一定數(shù)額的生活補(bǔ)貼,補(bǔ)貼3年。

升級(jí)安居保障:對(duì)首次新引進(jìn)到我市企業(yè)工作且繳納社保一年以上,并在煙新購(gòu)商品住房的博士研究生、碩士研究生、“雙一流”高校和全球前200名高校的學(xué)士本科生,分別給予一定數(shù)額的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼。

人才引進(jìn)需要滿足的條件

1、人才學(xué)歷達(dá)到當(dāng)?shù)厝瞬乓M(jìn)政策規(guī)定的最低學(xué)歷;

2、人才取得相關(guān)職業(yè)的職業(yè)職稱;

3、獲得省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)人員;

4、當(dāng)?shù)丶毙璧膶iT人才;

5、人才接收企業(yè),向當(dāng)?shù)厝肆Y源中心申請(qǐng)人才引進(jìn);

6、人才接收企業(yè)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、公司簡(jiǎn)介、引進(jìn)理由和人才的個(gè)人簡(jiǎn)歷。

人才引進(jìn),作為一項(xiàng)吸收人才、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的政策,被各地*廣泛應(yīng)用。各地*都有出臺(tái)人才引進(jìn)政策,人才引進(jìn)具體需要的條件每個(gè)地方都可能不同,詳情可咨詢當(dāng)?shù)氐娜肆Y源中心。

以上內(nèi)容參考: 人才煙臺(tái)官網(wǎng)-《關(guān)于進(jìn)一步加快人才集聚引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施》

煙臺(tái)人才引進(jìn)政策2023

煙臺(tái)市尚未公布2023年的人才引進(jìn)政策,具體政策和措施還需等待官方公布。
但可以參考?xì)v年政策和趨勢(shì),大致了解煙臺(tái)人才引進(jìn)政策的方向和特點(diǎn)。以下是一些可能的情況:
1、人才引進(jìn)計(jì)劃:煙臺(tái)市將繼續(xù)推進(jìn)人才引進(jìn)工作,加大引進(jìn)力度??赡軙?huì)制定具體的引進(jìn)計(jì)劃和目標(biāo),針對(duì)不同需求和領(lǐng)域的人才制定不同的政策和措施;
2、人才優(yōu)惠政策:煙臺(tái)市將繼續(xù)推出優(yōu)惠政策,吸引更多的人才來(lái)煙臺(tái)工作和生活。可能會(huì)包括住房補(bǔ)貼、社陪斗會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、子女教育補(bǔ)貼、稅收優(yōu)惠等方面的政策;
3、人才住房保障:煙臺(tái)市將繼續(xù)加強(qiáng)人才住房保障工作,提供更多的優(yōu)質(zhì)住房資源??赡軙?huì)在房源供應(yīng)、租金補(bǔ)貼、購(gòu)房貸款等方面提供一些政策支持;
4、人才服務(wù)保障:煙臺(tái)市將繼續(xù)加強(qiáng)人才服務(wù)保障工作,提高人才工作和生活的便利程度。可能會(huì)包括醫(yī)療保障、文化娛樂(lè)、尺脊交通出行等方面的服務(wù)保障。
雖然2023年煙臺(tái)市的人才引進(jìn)政策尚未公布,但是以下是一些可能需要注意的事項(xiàng):
1、了解政策:了解最新的人才引進(jìn)政策和規(guī)定,了解自己是否符合政策的要求,以及政策的具體補(bǔ)貼和優(yōu)惠措施,以便充分利用政策,減輕自身負(fù)擔(dān);
2、準(zhǔn)備材料:根據(jù)政策要求,準(zhǔn)備好相關(guān)的證明材料,如學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷、職稱證書等。確保材料的真實(shí)性和完整性,以免因材料不全或不符合要求而影響申請(qǐng);
3、提前規(guī)劃:提前規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展和生活安排,考慮自己的職業(yè)方向和目標(biāo),以及在煙臺(tái)的生活和工作環(huán)境,以便做出明智的決策;
4、咨詢服務(wù):如果有疑問(wèn),可以咨詢當(dāng)?shù)氐娜瞬欧?wù)機(jī)構(gòu)或?qū)I(yè)人士,獲得必要陵亂滲的幫助和指導(dǎo);
5、注意申請(qǐng)時(shí)間:在政策規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成申請(qǐng)和材料提交,以免錯(cuò)過(guò)申請(qǐng)時(shí)間。
綜上所述,了解政策、準(zhǔn)備材料、提前規(guī)劃、咨詢服務(wù)和注意申請(qǐng)時(shí)間是申請(qǐng)煙臺(tái)人才引進(jìn)時(shí)需要注意的事項(xiàng),希望對(duì)您有所幫助。
【法律依據(jù)】:
《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》 第十五條
國(guó)家實(shí)行有利于促進(jìn)就業(yè)的財(cái)政政策,加大資金投入,改善就業(yè)環(huán)境,擴(kuò)大就業(yè)??h級(jí)以上人民*應(yīng)當(dāng)根據(jù)就業(yè)狀況和就業(yè)工作目標(biāo),在財(cái)政預(yù)算中安排就業(yè)專項(xiàng)資金用于促進(jìn)就業(yè)工作。就業(yè)專項(xiàng)資金用于職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)、公益性崗位、職業(yè)技能鑒定、特定就業(yè)政策和社會(huì)保險(xiǎn)等的補(bǔ)貼,*擔(dān)?;鸷臀⒗?xiàng)目的小額擔(dān)保貸款貼息,以及扶持公共就業(yè)服務(wù)等。就業(yè)專項(xiàng)資金的使用管理辦法由國(guó)務(wù)院財(cái)政部門和勞動(dòng)行政部門規(guī)定。

2023年山東煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院事業(yè)單位待遇


聘用人員除享受國(guó)家、省、市規(guī)定的工資及福利待遇外,另外享受以下人才待遇:
(一)煙臺(tái)譽(yù)旁裂市人才待遇政策規(guī)定
1.購(gòu)房補(bǔ)貼
對(duì)首次新引進(jìn)到煙臺(tái)市事業(yè)單位工作且繳納社保一年以上的,45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生,在煙新購(gòu)商品住房的,分別發(fā)放20萬(wàn)元、10萬(wàn)元一次性購(gòu)房補(bǔ)貼。
2.生活補(bǔ)貼
對(duì)首次新引進(jìn)到煙臺(tái)市事業(yè)單位工作且繳納社保一年以上的,45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生每人每年分別發(fā)放3.6萬(wàn)元、2.4萬(wàn)元,補(bǔ)貼3年。
3.留學(xué)費(fèi)用補(bǔ)貼
對(duì)首次新引進(jìn)到煙臺(tái)市企事業(yè)單位工作且繳納社保一年以上的,全球TOP200(QS)海外高校45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生(均不含各級(jí)財(cái)政資助公費(fèi)出國(guó)留學(xué)生),除享受生活補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼政策外,再分別給予15萬(wàn)元、6萬(wàn)元一次性留學(xué)費(fèi)用補(bǔ)貼。
4.公積金貸款
博士研究生和碩士研究生在煙臺(tái)市購(gòu)*首套商品住房的,可申請(qǐng)最高額度80萬(wàn)元的住房公積金貸款慶閉,貸款最高額度不與賬戶余額掛鉤。
(二)煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院人才待遇
聘用到高校教師崗位的博士研究生,除享受煙臺(tái)市一次性購(gòu)房補(bǔ)貼外,還可以根據(jù)《煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院高層次人才引進(jìn)與管理辦法》規(guī)定的人才類別和條件,享受20萬(wàn)元至200萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼;另提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi),詳情請(qǐng)撥打咨詢*咨詢。
(三)煙臺(tái)市高新區(qū)人才待遇
博士研究生和碩士研究生啟哪等人才在煙臺(tái)市高新區(qū)核心區(qū)新購(gòu)新建商品住房的,可在享受煙臺(tái)市購(gòu)房補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上,另外享受煙臺(tái)市高新區(qū)提供的購(gòu)房補(bǔ)貼待遇,詳情請(qǐng)撥打咨詢*咨詢。

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