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財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)生就業(yè)前景分析 財(cái)務(wù)管理專業(yè)就業(yè)情況如何?

更新:2023年07月13日 13:01 大學(xué)路

今天,大學(xué)路小編為大家?guī)?lái)了財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)生就業(yè)前景分析 財(cái)務(wù)管理專業(yè)就業(yè)情況如何?,希望能幫助到廣大考生和家長(zhǎng),一起來(lái)看看吧!財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)生就業(yè)前景分析 財(cái)務(wù)管理專業(yè)就業(yè)情況如何?

財(cái)務(wù)管理專業(yè)就業(yè)情況如何?

我是東部某985高校財(cái)務(wù)管理專業(yè)的大四學(xué)生,我的回答是,財(cái)務(wù)管理專業(yè)的就業(yè)情況不錯(cuò),選擇也很多,是十分值得報(bào)考的。

但必須有一點(diǎn)需要明確,那就是, 讀了財(cái)務(wù)管理專業(yè)并不是意味著一定要做一個(gè)財(cái)務(wù)或者會(huì)計(jì)。你可以利用你財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)去做金融、咨詢、稅務(wù)等。

1、只是 希望有一個(gè)穩(wěn)定工作,希望過(guò)櫻并上朝九晚五的幸福生活的,去一個(gè)中小型的企業(yè), 做一個(gè)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、出納都是可以選擇的出路,競(jìng)爭(zhēng)壓力小、幸福指數(shù)高。

2、但如果你 想要進(jìn)入世界五百?gòu)?qiáng)的大企業(yè),未來(lái)有志于成為財(cái)務(wù)主管甚至 CFO的 ,研究生這個(gè)門(mén)檻是需要跨過(guò)去的, 考一個(gè)會(huì)計(jì)專碩性價(jià)比是最高的 ,相對(duì)來(lái)說(shuō)招生人數(shù)多,競(jìng)爭(zhēng)弱一些??梢钥紤]財(cái)經(jīng)類211的大學(xué)會(huì)計(jì)專碩,讀出明困來(lái)就業(yè)情況就比較好。

3、未來(lái) 想要從事金融行業(yè) ,那么建議 本科是財(cái)務(wù)管理的同學(xué)報(bào)考金融學(xué)或者法碩(非法本) 。當(dāng)然,優(yōu)質(zhì)的金融工作崗位門(mén)檻非常高,且有一種說(shuō)法叫做“清北復(fù)交以下無(wú)金融”,也就意味著你要去國(guó)內(nèi)頂尖的高校,去和最優(yōu)秀的一批人競(jìng)爭(zhēng),這個(gè)難度需要你好好考量。

相對(duì)金融來(lái)說(shuō),法碩(非法本)考研難度比較低,性價(jià)比也比較高,未來(lái)進(jìn)入金融行業(yè),會(huì)計(jì)+法律復(fù)合背景的人也是很受歡迎的。

4、如果你對(duì)財(cái)務(wù)管理這門(mén)學(xué)科具有很脊槐跡大的熱情,本科階段專業(yè)知識(shí)學(xué)得很扎實(shí),對(duì)學(xué)術(shù)具有一定追求, 立志于從事學(xué)術(shù)研究 ,那么可以報(bào)考學(xué)術(shù)型研究生,做一個(gè)財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域的學(xué)者。

希望我的回答能對(duì)你有所幫助~

該如何看待財(cái)務(wù)管理專業(yè)就業(yè)前景

財(cái)務(wù)管理專業(yè) ,學(xué)習(xí)內(nèi)容也比較多,但是主干學(xué)科還是工商管理和經(jīng)濟(jì)學(xué),他的培養(yǎng)目標(biāo)就是將學(xué)生培養(yǎng)成具備管理、經(jīng)仿或濟(jì)旅滲、法律和理財(cái)、金融等方面的人才,所以他涉及的內(nèi)容和學(xué)科比較多,所以難度其實(shí)比較大。當(dāng)然,財(cái)務(wù)管理專業(yè)要畢業(yè)很容易,但是要做到理論和實(shí)踐相結(jié)合的 畢業(yè)證 ,其實(shí)非常非常困難。

財(cái)務(wù)管理專業(yè),要走高端其實(shí)非常困難,如果不是天賦極佳,又沒(méi)有絕世關(guān)系,一般都很難步入高端領(lǐng)域,畢竟他不僅僅需要理論知識(shí),更需要實(shí)踐技巧。試問(wèn),剛剛學(xué)校畢業(yè)的“有為青年”,上哪里實(shí)踐,如何有多年工作經(jīng)驗(yàn)?因此財(cái)務(wù)管理專業(yè)改行的人特別多,畢竟私營(yíng) 經(jīng)濟(jì)體 的財(cái)務(wù)人員基本都屬于“打雜”人員,所以這個(gè)專業(yè)放棄者特別多。

財(cái)務(wù)管理專業(yè),碰到第二個(gè)大問(wèn)題,就是薪金起備鎮(zhèn)伍步非常低,因?yàn)榇蠖鄶?shù)公司都不重視財(cái)務(wù)人員,畢竟也沒(méi)有那么多賬目,老板或老板娘對(duì)自己財(cái)務(wù)“ 門(mén)清 ”,沒(méi)必要 化大 價(jià)錢(qián)雇個(gè)幫自己管賬的人,所以起薪很低,能堅(jiān)持下來(lái)的人并不多。一方面找工作本身就困難;另一方面薪資有比較低,所以財(cái)務(wù)管理專業(yè)改行的人多,同時(shí)考公的群體也多,畢竟選擇財(cái)務(wù)管理專業(yè)的人中,女生占比更大,相對(duì)更需要一份穩(wěn)定、得體的工作。

事實(shí)上,隨著人工智能的發(fā)展,財(cái)務(wù)管理專業(yè)會(huì)越來(lái)越萎縮,因?yàn)榛鶎拥呢?cái)務(wù)人員會(huì)被日新月異的財(cái)務(wù)軟件所代替,而基層財(cái)務(wù)核算人員會(huì)越來(lái)越少,直接導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理專業(yè)就業(yè)率大幅下滑,最終財(cái)務(wù)管理專業(yè)變得無(wú)人問(wèn)津。根據(jù)目前 校招 來(lái)看,財(cái)務(wù)崗位招聘人數(shù)持續(xù)下滑,而且要求越來(lái)越高,就說(shuō)明了財(cái)務(wù)管理專業(yè)被人工智能代替是大勢(shì)所趨。

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